Vorstellung der Person
Mag. Dorian Schmelz ist Rechtsanwalt in 1090 Wien und Gründer der Schmelz Rechtsanwälte OG. Ein Schwerpunkt seiner anwaltlichen Tätigkeit liegt im Vereinsrecht. Er berät Vereine, NGOs, NPOs sowie Funktionäre insbesondere bei Vereinsgründungen, der Erstellung und Anpassung von Statuten, vereinsinternen Konflikten, Haftungsfragen und der laufenden rechtlichen Betreuung.
Als Rechtsanwalt für Vereinsrecht in Wien (Österreich) ist Mag. Dorian Schmelz seit 11 Jahren tätig und hat bereits hunderte vereinsrechtliche Mandate begleitet. Er unterstützt Mandant:innen sowohl bei der vorsorgenden rechtlichen Gestaltung als auch bei der außergerichtlichen und gerichtlichen Vertretung und entwickelt praxisnahe Lösungen für vereinsrechtliche Fragestellungen.
Ausbildung & Werdegang
Ausbildung:
- 2024 Absolvent des Programms „Neuroscience for Business“ der MIT Sloan School of Management
- 2023 Absolvent des Programms „Wirtschaftspsychologie“ der ELG E-Learning-Group
- 2019 bis 2020 Ausbildung zum „Profiler PScn“
- 2019 Absolvent des Programms „Negotiation Programm“ der LSE | London School of Economics and Political Science
- 2018 Absolvent des Programms „Negotiation Mastery” der HBX | Harvard Business School
- 2017 Absolvent des Programms „Negotiation and Influence“ der MIT Sloan School of Management
- 2014 Rechtsanwaltsprüfung (mit Auszeichnung)
- 1999 bis 2005 Studium der Rechtswissenschaften an der Universität Wien (Zertifikat „best of the best“)
Berufserfahrung
- 2025 Vortragstätigkeit für npoAustria – Die Plattform für Wissenstransfer und Vernetzung an der Wirtschaftsuniversität Wien zu vereinsrechtlichen Themen
- Seit 2021 Dozent im MBA-Studium des „Immobilienmanagement“ an der Middlesex University London (mit organisatorischer und wirtschaftlicher Unterstützung der KMU Akademie & Management AG)
- Seit 2020 Unternehmensberater (GISA-Zahl 32932553)
- 2016 bis 2017 Vortragstätigkeit auf der Wirtschaftskammer Wien zu unternehmensrechtlichen Themen
- Seit 2015 Selbstständiger Rechtsanwalt
- 2012 bis 2014 Rechtsanwaltsanwärter bei Tonninger | Schermaier | Maierhofer & Partner Rechtsanwälte
- 2012 Gerichtspraxis am Bezirksgericht Liesing und am Landesgericht für Strafsachen Wien
- 2011 bis 2012 Rechtsanwaltsanwärter bei Tonninger | Schermaier | Riegler | Maierhofer Rechtsanwälte
- 2004 bis 2011 Juristischer Mitarbeiter, anschließend Rechtsanwaltsanwärter bei Lansky, Ganzger + partner Rechtsanwälte GmbH
- 2000 bis 2001 Zivildienst am Allgemeinen Krankenhaus der Stadt Wien
Erfahrung, Spezialisierung & Schwerpunkte
- Beratung bei der Gründung von Vereinen sowie der Wahl der geeigneten Organisationsstruktur.
- Erstellung, Prüfung und Überarbeitung von Vereinsstatuten.
- Laufende rechtliche Begleitung von Vereinen, NGOs und NPOs.
- Beratung zu vereinsinternen Entscheidungsprozessen und Organbeschlüssen.
- Unterstützung bei Generalversammlungen sowie bei Fragen zur Vereinsorganisation.
- Beratung zu Haftungsfragen von Vorstandsmitgliedern und Organwalter:innen.
- Begleitung bei vereinsrechtlichen Streitigkeiten sowie gerichtlicher und außergerichtlicher Konfliktlösung.
- Beratung zu Gemeinnützigkeit und organisationsrechtlichen Fragestellungen.
- Strategische Beratung an der Schnittstelle zwischen Vereinsrecht, Unternehmensrecht und Gesellschaftsrecht.
Seine anwaltliche Tätigkeit und weitere Informationen zu seinen Schwerpunkten sind auf www.rechtampunkt.at sowie speziell zum Vereinsrecht auf www.vereinsanwalt.at zu finden.
Mitgliedschaften
- Juristenverband
- npoAustria – Die Plattform für Wissenstransfer und Vernetzung an der WU Wie
- Rechtsanwaltskammer Wien
Warum er sich auf dieses Rechtsgebiet spezialisiert hat
Das Vereinsrecht verbindet rechtliche Präzision mit organisatorischen und gesellschaftlichen Fragestellungen. Mag. Dorian Schmelz begleitet Vereine, NGOs und NPOs dabei, tragfähige rechtliche Strukturen zu schaffen und langfristig funktionsfähig zu erhalten. Gerade Vereine leisten in vielen Bereichen einen wichtigen gesellschaftlichen Beitrag und stehen gleichzeitig vor komplexen rechtlichen Anforderungen – von der Statutengestaltung über die Haftung der Organe bis hin zu vereinsinternen Konflikten.
Seine Spezialisierung ermöglicht es ihm, Mandant:innen nicht nur bei einzelnen Rechtsfragen zu unterstützen, sondern Organisationen langfristig rechtlich zu begleiten. Dabei verfolgt er das Ziel, rechtliche Risiken frühzeitig zu erkennen, praktikable Lösungen zu entwickeln und Vereinen eine sichere Grundlage für ihre zukünftige Arbeit zu schaffen.
Praxisbeispiele, Tipps & Learnings aus der Praxis
Vereinsgründung rechtlich richtig vorbereiten
Fallbeschreibung:
„Ich begleite regelmäßig Personen, die einen Verein gründen möchten und zunächst davon ausgehen, dass die Verwendung einer x-beliebigen Statutenvorlage aus dem Internet fürs Erste ausreicht. In der Praxis zeigt sich jedoch, dass bereits bei der Gründung Entscheidungen getroffen werden, die den Erfolg oder Misserfolg eines Vereins über die nächsten Jahre maßgeblich mitbestimmen. Hier kurzfristig zu sparen, kommt langfristig teuer.
Juristische Einordnung:
„Die Vereinsstatuten bilden die Grundlage für die gesamte Organisation des Vereins. Fehler oder unklare Regelungen können später zu internen Konflikten oder Problemen bei der Vereinsführung führen.“
Tipp oder Learning:
„Ich empfehle, bereits vor der Vereinsgründung Ziele, Organisationsstruktur und Entscheidungsprozesse sorgfältig zu planen. Eine gut ausgearbeitete Satzung verhindert viele spätere Konflikte.“
Konflikte im Vereinsvorstand vermeiden
Fallbeschreibung:
„Immer wieder begleite ich Vereine, in denen Uneinigkeit über Zuständigkeiten zwischen den Vereinsorganen oder innerhalb des Leitungsorgans entstanden ist. Häufig fehlen klare Regelungen, die ein Effektives Zusammenwirken der Stakeholder eines Vereins gewährleisten.“
Juristische Einordnung:
„Ob Vorstandsbeschlüsse wirksam sind oder Organmitglieder haften, steht und fällt mit durchdachten, klaren Statuten und sonstigen Grundlagen der Vereinstätigkeit, etwa einer Geschäftsordnung für einen mehrköpfigen Vorstand.“
Tipp oder Learning:
„Ich empfehle, Zuständigkeiten eindeutig zu definieren und wichtige Entscheidungen nachvollziehbar zu dokumentieren. Das schafft Transparenz und reduziert das Konfliktpotenzial innerhalb des Vereins erheblich.“
Arbeitsweise – Ablauf für neue Mandant:innen
Erstgespräch & Zieldefinition
Zu Beginn analysiert Mag. Dorian Schmelz die Ausgangssituation und bespricht gemeinsam mit den Mandant:innen die rechtlichen und organisatorischen Ziele.
Dokumentenprüfung
Anschließend werden Vereinsstatuten, Verträge, Beschlüsse sowie weitere relevante Unterlagen sorgfältig geprüft und rechtlich bewertet.
Rechtliche Einschätzung
Auf Basis der bestehenden Rechtslage erläutert er die Handlungsmöglichkeiten, rechtlichen Risiken und die jeweils sinnvollsten Lösungswege.
Strategieentwicklung
Je nach Sachverhalt entwickelt er eine außergerichtliche oder gerichtliche Strategie, die auf die Bedürfnisse des Vereins oder der Organisation abgestimmt ist.
Umsetzung & Absicherung
Abschließend begleitet er die praktische Umsetzung der erarbeiteten Lösung und unterstützt dabei, rechtssichere und langfristig tragfähige Strukturen zu schaffen.
Die Privatperson – Ausgleich und Werte
Neben seiner anwaltlichen Tätigkeit legt Mag. Dorian Schmelz großen Wert auf vernetztes Lernen auf verschiedenen Gebieten, um seinen Blick auf Fragen außerhalb der Juristen-Bubble zu schärfen. Daneben liest der Coffeeholic gerne zu einem italienischen Cappuccino ein gutes Buch oder besucht Musikfestivals.